Entra a far parte della nostra squadra
Golmar offre un ambiente stimolante, funzionale allo sviluppo professionale e umano. Per ogni collaboratore proponiamo un programma di crescita e di sviluppo personale, volto a massimizzare il potenziale di ciascuno.
Golmar è un'azienda tecnologicamente all'avanguardia ed al contempo attenta alle persone ed alla valorizzazione delle risorse. Lavoro in team, grande passione e misurazione delle performance sono aspetti fondamentali del nostro modo di lavorare.
Un'azienda dove domina un forte senso di appartenenza, di meritocrazia e dove ognuno può seguire un percorso di crescita strutturato e personalizzato, sviluppare nuove competenze e fare carriera.
Troverai una cultura basata su relazioni aperte e sulla fiducia reciproca, principi fondanti che applichiamo quotidianamente non solo all'interno ma anche con i nostri clienti, partner e fornitori.
Tutto ciò che facciamo nella nostra attività è focalizzato sul rafforzamento di queste relazioni, qualsiasi sia l'area professionale in cui si è inseriti.
In Golmar puoi costruire il tuo futuro.
Opportunità Professionali
Consulente Commerciale con esperienza
Il candidato sarà inserito in una rete vendita strutturata e si occuperà di promuovere i prodotti dell'azienda con:
- visite ai clienti e pianificazione delle stesse
- analisi del territorio della concorrenza e del mercato
- fidelizzazione della clientela
- attività di implementazione e messa in atto di strategie commerciali per raggiungere l'obiettivo
Requisiti
- esperienza pregressa come consulente commerciale o agente di commercio
- possesso di partita IVA e iscrizione a ENASARCO
- patente B
- conoscenza del territorio di riferimento
- spiccata e comprovata attitudine alla vendita
- forte motivazione alla crescita
- capacità organizzative
- orientamento al risultato
- ottime doti relazionali
- proattività nella definizione di strategie commerciali
- determinazione al raggiungimento degli obiettivi
Cosa offriamo
- percorso formativo continuo, in aula e sul campo
- mandato di agenzia in una zona esclusiva di tua competenza
- piano provvigionale estremamente vantaggioso sostenuto da un contributo per l'inserimento e da vari bonus
- portafoglio clienti consolidato
- strumenti informatici all'avanguardia
- ampie e concrete possibilità di crescita professionale
Plus dell'offerta
Referral Bonus
Programma che premia chi in Golmar propone un candidato che venga poi assunto in azienda.
Golmar Academy
Un percorso pensato per la nuova forza vendita che prevede:
- Formazione per i nuovi assunti, con 10 giornate in aula nell'arco dell'anno
- Formazione tecnica per tutta la sfera commerciale, con 3-4 sessioni all'anno
- Formazione trasversale per venditori
- Golmar Leadership Academy per manager
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Consulente Commerciale senza esperienza
Il candidato sarà inserito in una rete vendita strutturata e si occuperà di promuovere i prodotti dell'azienda con:
- visite ai clienti e pianificazione delle stesse
- analisi del territorio della concorrenza e del mercato
- fidelizzazione della clientela
- attività di implementazione e messa in atto di strategie commerciali per raggiungere l'obiettivo
Requisiti
- diploma di maturità o laurea
- patente B e auto
- energia, entusiasmo, desiderio di grandi successi
- desiderio di lavorare in una realtà che offre formazione e supporto continui
- spiccata attitudine alla relazione con persone diverse ogni giorno
- forte motivazione alla crescita
- capacità organizzative
- orientamento al risultato
- ottime doti relazionali
- proattività nello svolgimento dei propri compiti
- determinazione al raggiungimento degli obiettivi
Cosa offriamo
- percorso formativo continuo, in aula e sul campo
- mandato di agenzia (inquadramento ENASARCO) in una zona esclusiva di tua competenza
- piano provvigionale estremamente vantaggioso sostenuto da un contributo per l'inserimento e da vari bonus
- portafoglio clienti consolidato
- strumenti informatici all'avanguardia
- ampie e concrete possibilità di crescita professionale
Plus dell'offerta
Referral Bonus
Programma che premia chi in Golmar propone un candidato che venga poi assunto in azienda.
Golmar Academy
Un percorso pensato per la nuova forza vendita che prevede:
- Formazione per i nuovi assunti, con 10 giornate in aula nell'arco dell'anno
- Formazione tecnica per tutta la sfera commerciale, con 3-4 sessioni all'anno
- Formazione trasversale per venditori
- Golmar Leadership Academy per manager
Sales Graduate Program
Programma destinato a giovani venditori neolaureati triennali che non hanno esperienze di vendita, ma la giusta attitudine.
Si tratta di un percorso che individua giovani dotati delle soft skills adatte, come l'attitudine alla vendita, alla socialità e alla relazione, e li recluta in Golmar proponendo loro un percorso di formazione continua e un accompagnamento sul territorio da parte di agenti esperti per farli crescere come professionisti.